Thuê bảo vệ theo ca hay thuê cả tháng? Thuê bảo vệ mang lại một số lợi ích đáng kể cho doanh nghiệp và các tổ chức. Đầu tiên, tính linh hoạt là một trong những ưu điểm chính. Doanh nghiệp có thể tùy chỉnh số lượng và loại hình bảo vệ cần thiết theo từng khung giờ hoạt động và tình hình cụ thể. Việc này không chỉ giúp tối ưu hóa nguồn lực mà còn đáp ứng nhanh chóng trước những nhu cầu an ninh thay đổi. Ngoài ra, việc thuê bảo vệ theo ca còn có thể giúp tiết kiệm chi phí đáng kể. Doanh nghiệp không cần phải trả lương cho bảo vệ 24/7 mà chỉ cần đầu tư cho thời gian mà họ thực sự cần bảo vệ, từ đó giảm thiểu chi phí hoạt động liên quan.
Tuy nhiên, bên cạnh những lợi ích này, cũng tồn tại một số nhược điểm cần lưu ý. Một trong số đó là việc bảo vệ có thể không đồng nhất về chất lượng. Khi thuê bảo vệ theo ca, có thể xảy ra tình trạng hàng loạt các nhân viên bảo vệ khác nhau được đưa vào làm việc, dẫn đến sự không nhất quán trong quy trình làm việc và mức độ chuyên nghiệp. Điều này có thể gây ra khó khăn trong việc quản lý và giám sát, đặc biệt trong những thời điểm nhạy cảm hoặc có tình huống khẩn cấp.
Đồng thời, nguy cơ thiếu sót trong việc xử lý các tình huống khẩn cấp cũng là một điều đáng lưu tâm. Các ca làm việc ngắn khiến cho việc xây dựng mối quan hệ gắn bó giữa đội ngũ bảo vệ và giải pháp an ninh trở nên khó khăn hơn. Điều này có thể dẫn đến việc thiếu hiểu biết về địa điểm và quy trình làm việc, gây trở ngại trong việc chuyển giao thông tin quan trọng trong trường hợp khẩn cấp.
Việc thuê bảo vệ cả tháng mang lại nhiều ưu điểm quan trọng, nhưng cũng không thiếu những nhược điểm cần xem xét. Một trong những lợi ích lớn nhất của việc này chính là sự ổn định và liên tục trong công tác bảo vệ. Khi có một đội bảo vệ cố định, họ sẽ có thời gian để quen thuộc với môi trường làm việc, từ các khu vực cần bảo vệ đến thời điểm nhạy cảm cần chú ý. Điều này giúp đội bảo vệ có thể đưa ra các biện pháp đảm bảo an ninh hiệu quả hơn, qua đó giảm thiểu rủi ro cho tài sản và nhân viên.
Bên cạnh đó, việc thuê bảo vệ theo tháng cũng mang lại sự yên tâm cho chủ sở hữu, khi họ biết rằng đội ngũ bảo vệ sẽ thực hiện nhiệm vụ 24/7. Điều này không chỉ giúp giám sát tốt hơn mà còn hỗ trợ trong việc xử lý các tình huống khẩn cấp một cách nhanh chóng. Tính quen thuộc với khu vực và con người cũng giúp họ phát hiện ra những điều bất thường dễ dàng hơn.
Tuy nhiên, không phải mọi khía cạnh của việc thuê bảo vệ cả tháng đều tích cực. Một nhược điểm đáng lưu ý chính là chi phí. So với hình thức thuê bảo vệ theo ca, việc thuê dài hạn thường yêu cầu một ngân sách lớn hơn, điều này có thể gây khó khăn cho những doanh nghiệp nhỏ hoặc có ngân sách hạn chế. Thêm vào đó, việc duy trì một đội bảo vệ lâu dài có thể dẫn đến tình trạng kém linh hoạt trong việc điều chỉnh các phiên làm việc dựa trên nhu cầu thực tế.
Cuối cùng, sự khả thi của việc thuê bảo vệ cả tháng còn phụ thuộc vào tính đặc thù của từng môi trường, cũng như nhu cầu an ninh cụ thể của mỗi tổ chức. Do đó, trước khi quyết định, chủ sở hữu cần cân nhắc kỹ lưỡng các yếu tố này để đưa ra lựa chọn phù hợp nhất.
Khi quyết định giữa việc thuê bảo vệ theo ca hay cả tháng, có một số yếu tố quan trọng cần được xem xét. Đầu tiên, mục đích bảo vệ là yếu tố hàng đầu. Nếu bạn cần bảo vệ cho một sự kiện cụ thể, thuê bảo vệ theo ca có thể là lựa chọn hợp lý hơn, vì bạn chỉ đề ra yêu cầu bảo vệ trong khoảng thời gian ngắn. Trong trường hợp cần đảm bảo an toàn cho một cơ sở trong suốt cả tháng, thì hình thức thuê bảo vệ theo tháng sẽ phù hợp hơn.
Tiếp theo, ngân sách cũng đóng một vai trò quan trọng trong quyết định này. Thuê bảo vệ theo ca có thể tiết kiệm chi phí cho các sự kiện tạm thời, trong khi thuê bảo vệ dài hạn sẽ yêu cầu một khoản đầu tư lớn hơn. Do đó, cần phải cân nhắc khả năng tài chính của doanh nghiệp hay cá nhân khi quyết định hình thức nào sẽ đem lại hiệu quả tối ưu và phù hợp nhất.
Bên cạnh đó, loại hình bảo vệ cũng cần được xem xét kỹ lưỡng. Một số loại hình bảo vệ yêu cầu sự hiện diện liên tục và có thể không phù hợp với hình thức thuê theo ca. Ngược lại, trong các trường hợp mà sự hiện diện liên tục không quá cần thiết, thuê bảo vệ theo ca có thể là đủ. Cuối cùng, sự linh hoạt cũng là một yếu tố quan trọng; nếu bạn thường xuyên có những thay đổi về nhu cầu bảo vệ hay sự kiện, thuê bảo vệ theo ca có thể là lựa chọn tối ưu hơn.
Tốp hợp lại, việc xem xét các yếu tố như mục đích bảo vệ, ngân sách, loại hình bảo vệ và tính linh hoạt sẽ giúp bạn đưa ra quyết định phù hợp nhất giữa việc thuê bảo vệ theo ca hay cả tháng.
CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ NHU CẦU THUÊ BẢO VỆ TẠI VIỆT NAM HIỆN NAY
1.1 Tình hình an ninh hiện nay
Trong bối cảnh xã hội ngày càng phát triển, kéo theo đó là sự phức tạp của các vấn đề an ninh, trật tự xã hội. Trộm cắp, phá hoại tài sản, đột nhập trái phép, gây rối trật tự công cộng,… là những rủi ro hiện hữu không chỉ ở khu vực thành phố mà cả vùng nông thôn, khu công nghiệp, công trình xây dựng và cơ sở kinh doanh. Do đó, nhu cầu về lực lượng bảo vệ chuyên nghiệp ngày càng trở nên cấp thiết.
1.2 Những rủi ro nếu không có bảo vệ
Doanh nghiệp, công trình hay cơ sở kinh doanh không có lực lượng bảo vệ chuyên trách rất dễ trở thành mục tiêu của tội phạm. Hàng loạt tình huống có thể xảy ra như mất trộm tài sản, phá hoại trang thiết bị, xâm nhập bất hợp pháp, gây nguy hiểm cho nhân viên và khách hàng. Ngoài ra, những tổn thất về tài chính và uy tín doanh nghiệp là điều không thể đo lường hết.
1.3 Sự phát triển của ngành bảo vệ tư nhân
Ngành bảo vệ tư nhân tại Việt Nam đã có những bước phát triển vượt bậc trong hơn 20 năm qua. Hàng nghìn doanh nghiệp bảo vệ ra đời, cung cấp lực lượng bảo vệ được đào tạo bài bản, có kỹ năng và nghiệp vụ chuyên môn, đáp ứng đa dạng nhu cầu khách hàng. Trong đó, Yuki Sepre24 là một trong những đơn vị tiên phong, với hơn 20 năm kinh nghiệm và uy tín trên thị trường.
1.4 Phân biệt bảo vệ nội bộ và bảo vệ thuê ngoài
Bảo vệ nội bộ thường là nhân sự do doanh nghiệp trực tiếp tuyển dụng, quản lý. Ưu điểm là kiểm soát dễ dàng, nhưng nhược điểm là thiếu chuyên môn, thiếu trang bị và thiếu kỹ năng xử lý tình huống chuyên sâu. Trong khi đó, bảo vệ thuê ngoài là dịch vụ do các công ty chuyên nghiệp như Yuki Sepre24 cung cấp – đảm bảo tính chuyên môn, pháp lý, quản lý chuyên biệt và trang thiết bị hỗ trợ hiện đại.
CHƯƠNG 2: CÁC HÌNH THỨC THUÊ BẢO VỆ PHỔ BIẾN TRÊN THỊ TRƯỜNG
2.1 Thuê bảo vệ theo ca
Đây là hình thức thuê bảo vệ trong một khoảng thời gian nhất định trong ngày, như ca sáng, ca chiều, ca tối hoặc ca đêm. Thông thường, mỗi ca kéo dài từ 8 – 12 tiếng tùy theo nhu cầu.
- Phù hợp cho các sự kiện, cửa hàng chỉ hoạt động ban ngày hoặc vào giờ cao điểm.
- Linh hoạt và có thể tăng/giảm nhân sự tùy theo từng thời điểm.
- Dễ quản lý và tiết kiệm chi phí nếu không cần bảo vệ suốt ngày đêm.
2.2 Thuê bảo vệ theo tháng (trọn gói)
Đây là hình thức phổ biến với các cơ sở, doanh nghiệp có nhu cầu bảo vệ thường xuyên và liên tục.
- Có thể bố trí bảo vệ làm việc 24/24 hoặc theo ca nhưng duy trì đều đặn mỗi ngày.
- Có tổ trưởng, giám sát quản lý lực lượng tại mục tiêu.
- Ký hợp đồng dài hạn, đảm bảo cam kết chất lượng và ổn định đội ngũ.
- Thuê bảo vệ cần hợp đồng pháp lý rõ ràng – Đừng xem nhẹ!
2.3 Mô hình linh hoạt kết hợp
Một số đơn vị hiện nay còn chọn mô hình kết hợp giữa hai hình thức trên. Ví dụ: thuê bảo vệ theo tháng cho ca ngày, còn ca đêm chỉ thuê theo ca khi cần.
2.4 Ứng dụng thực tế của từng hình thức
- Thuê theo ca: Thích hợp cho sự kiện, hội chợ, nhà hàng, tiệm vàng nhỏ, quán cà phê chỉ hoạt động buổi tối hoặc buổi sáng.
- Thuê theo tháng: Phù hợp với nhà máy, công trình xây dựng, trung tâm thương mại, tòa nhà văn phòng, chung cư, trường học, bệnh viện.
CHƯƠNG 3: ƯU – NHƯỢC ĐIỂM KHI THUÊ BẢO VỆ THEO CA
3.1 Ưu điểm
3.1.1 Linh hoạt
Bạn có thể thuê bảo vệ vào những khung giờ nhất định, những ngày cao điểm, hoặc dịp lễ, hội chợ – giúp tối ưu chi phí vận hành.
3.1.2 Phù hợp với nhu cầu không liên tục
Với các đơn vị chỉ cần bảo vệ vào một số giờ nhất định trong ngày, hoặc vài ngày trong tuần, hình thức này rất tiện lợi.
3.1.3 Dễ thay đổi nhân sự
Nếu bạn không hài lòng với bảo vệ được cung cấp, việc thay người hoặc đổi lịch trình rất dễ dàng và không ảnh hưởng đến hợp đồng dài hạn.
3.2 Nhược điểm
3.2.1 Thiếu sự ổn định và gắn bó
Bảo vệ làm việc ngắn hạn thường không quen thuộc với khu vực mục tiêu. Điều này có thể gây khó khăn khi xảy ra tình huống khẩn cấp.
3.2.2 Dễ bị thiếu hụt nhân lực
Trong các dịp lễ, Tết hoặc giờ khuya, nhiều bảo vệ không muốn nhận ca. Điều này khiến việc tìm người vào ca đột xuất trở nên khó khăn.
3.2.3 Không đủ cho môi trường cần giám sát 24/24
Với những nơi yêu cầu an ninh chặt chẽ, như ngân hàng, kho hàng, công trình, việc thuê bảo vệ theo ca sẽ không đáp ứng đủ nhu cầu bảo vệ liên tục và toàn diện.
CHƯƠNG 4: ƯU – NHƯỢC ĐIỂM KHI THUÊ BẢO VỆ THEO THÁNG
4.1 Ưu điểm
4.1.1 Đảm bảo an ninh liên tục 24/7
Đây là ưu điểm lớn nhất của hình thức thuê bảo vệ theo tháng. Với ca trực được chia đều, luôn có người túc trực mọi thời điểm, kể cả ban đêm và ngày lễ.
4.1.2 Gắn bó, quen việc
Lực lượng bảo vệ cố định sẽ quen thuộc với cơ sở vật chất, quy trình vận hành, từ đó nâng cao khả năng quan sát và xử lý tình huống nhanh chóng.
4.1.3 Quản lý dễ dàng qua tổ đội và giám sát
Thường có tổ trưởng hoặc đội trưởng phụ trách mục tiêu, có sự phối hợp giữa doanh nghiệp và công ty bảo vệ để duy trì hiệu quả cao nhất.
4.1.4 Hợp đồng rõ ràng, trách nhiệm rõ ràng
Các cam kết được thể hiện rõ bằng hợp đồng, có cơ chế xử lý trách nhiệm nếu có sự cố xảy ra.
4.2 Nhược điểm
4.2.1 Chi phí cao hơn so với thuê theo ca
Do bảo vệ làm việc xuyên suốt, lương thưởng và chế độ được áp dụng đầy đủ, nên chi phí sẽ cao hơn so với hình thức thuê ca rời.
4.2.2 Cần cân đối kỹ ngân sách dài hạn
Hợp đồng thường kéo dài từ 3 tháng – 1 năm. Doanh nghiệp cần có kế hoạch tài chính phù hợp để duy trì lâu dài.
CHƯƠNG 5: CÁC TIÊU CHÍ QUAN TRỌNG KHI LỰA CHỌN HÌNH THỨC THUÊ BẢO VỆ
5.1 Quy mô hoạt động của doanh nghiệp
Doanh nghiệp có quy mô lớn, nhiều tài sản cần giám sát thường nên chọn thuê theo tháng. Với đơn vị nhỏ hoặc làm việc theo thời vụ, thuê theo ca là lựa chọn hợp lý hơn.
5.2 Tính chất tài sản và mức độ rủi ro
Nếu tài sản có giá trị cao, dễ bị đánh cắp như vàng bạc, thiết bị điện tử, máy móc, kho hàng – thì nên thuê theo tháng để đảm bảo trực 24/24.
5.3 Ngân sách dành cho an ninh
Dù chi phí thuê theo tháng có cao hơn, nhưng bù lại là sự ổn định và an tâm dài hạn. Nếu ngân sách hạn chế, thuê theo ca là giải pháp tình thế hợp lý.
5.4 Yêu cầu đặc thù của ngành nghề
- Công trình xây dựng, trung tâm thương mại, ngân hàng: bắt buộc cần bảo vệ chuyên trách, làm việc luân phiên 24/7.
- Cửa hàng tiện lợi, showroom, quán ăn: có thể linh hoạt giữa thuê theo ca và thuê theo tháng tùy thời điểm.
CHƯƠNG 6: TÌNH HUỐNG THỰC TẾ – KINH NGHIỆM TỪ KHÁCH HÀNG YUKI SEPRE24
6.1 Công trình xây dựng tại Bình Dương – chọn thuê theo tháng
Khách hàng: Công ty xây dựng A
- Vấn đề gặp phải: Mất trộm vật liệu vào ban đêm, thiết bị thi công bị tháo trộm.
- Giải pháp: Yuki Sepre24 bố trí đội bảo vệ làm việc theo 3 ca, giám sát 24/24.
- Kết quả: Không còn xảy ra tình trạng mất mát, chủ đầu tư an tâm tuyệt đối.
6.2 Quán cà phê tại TP.HCM – chọn thuê theo ca
Khách hàng: Chuỗi cà phê B
- Vấn đề: Cần bảo vệ khung giờ cao điểm từ 18h – 22h.
- Giải pháp: Thuê bảo vệ theo ca tối, đảm bảo điều phối xe khách hàng và an ninh khu vực.
- Kết quả: Giảm thiểu trộm cắp, khách hàng đánh giá dịch vụ tốt.
6.3 Khu công nghiệp tại Long An – áp dụng mô hình linh hoạt
Khách hàng: Doanh nghiệp C trong lĩnh vực điện tử
- Vấn đề: Kho hàng thường bị kẻ lạ rình rập ban đêm.
- Giải pháp: Ca ngày thuê theo tháng, ca đêm thuê theo ca linh hoạt.
- Kết quả: Vừa tiết kiệm chi phí, vừa đảm bảo an toàn toàn diện.
Chương 7: Các trường hợp nên chọn thuê theo ca – linh hoạt và tiết kiệm
Thuê bảo vệ theo ca thường phù hợp với các doanh nghiệp có nhu cầu an ninh linh hoạt, không cố định theo khung giờ 24/24 hoặc không yêu cầu sự có mặt liên tục của lực lượng bảo vệ. Dưới đây là các trường hợp nên ưu tiên hình thức này:
1. Sự kiện, hội chợ, lễ khai trương, khuyến mãi
Những chương trình tổ chức chỉ trong vài tiếng hoặc 1-2 ngày thường không cần bảo vệ dài hạn. Thuê theo ca giúp doanh nghiệp tiết kiệm chi phí, dễ dàng điều chỉnh lực lượng theo từng giai đoạn cụ thể như trước khi khai mạc, trong khi diễn ra sự kiện, hoặc sau khi kết thúc.
2. Cửa hàng, văn phòng nhỏ chỉ hoạt động theo giờ hành chính
Đối với các văn phòng quy mô nhỏ, chỉ hoạt động trong giờ làm việc, việc thuê bảo vệ theo ca sẽ tối ưu về ngân sách. Lực lượng bảo vệ chỉ cần có mặt vào giờ cao điểm hoặc khi có yêu cầu đặc biệt.
3. Công trình dân dụng mới triển khai, vật liệu chưa nhiều
Những công trình mới khởi công, còn ít vật tư, chưa có thiết bị máy móc đắt tiền thì việc thuê bảo vệ ca đêm hoặc theo thời điểm vận chuyển nguyên vật liệu sẽ hợp lý hơn.
4. Nhu cầu thử nghiệm dịch vụ
Một số đơn vị có thể muốn thử trải nghiệm dịch vụ bảo vệ trước khi ký hợp đồng dài hạn. Hình thức thuê theo ca giúp doanh nghiệp linh hoạt đánh giá chất lượng dịch vụ mà không cần cam kết lâu dài.
5. Tính chất công việc không cố định
Đối với các công việc mang tính thời vụ, thuê theo ca giúp tránh lãng phí nguồn lực và có thể linh hoạt điều chỉnh nhân sự theo nhu cầu thực tế.
Chương 8: Các trường hợp nên chọn thuê theo tháng – an toàn và bền vững
Thuê bảo vệ theo tháng thường được xem là giải pháp toàn diện và lâu dài cho các đơn vị cần mức độ an ninh ổn định, liên tục và có giá trị tài sản lớn cần được bảo vệ tuyệt đối. Những trường hợp điển hình nên chọn hình thức này bao gồm:
1. Ngân hàng, tiệm vàng, showroom xe, kho hàng lớn
Đây là những nơi có giá trị tài sản rất lớn, dễ trở thành mục tiêu của các hành vi trộm cắp, cướp giật. Thuê bảo vệ theo tháng đảm bảo luôn có nhân sự túc trực liên tục, kịp thời xử lý mọi tình huống phát sinh.
2. Trung tâm thương mại, khu công nghiệp, khu dân cư cao cấp
Những khu vực có đông người ra vào, nhiều thiết bị điện tử, tài sản cá nhân… đòi hỏi sự kiểm soát an ninh chặt chẽ 24/24. Việc thuê theo tháng giúp xây dựng đội ngũ bảo vệ cố định, quen việc, dễ kiểm soát và phối hợp với ban quản lý.
3. Công trình xây dựng quy mô lớn
Khi bước vào giai đoạn thi công cao điểm với nhiều thiết bị, vật tư giá trị, công trình cần có lực lượng bảo vệ liên tục, hoạt động 24/24 để phòng ngừa trộm cắp hoặc các rủi ro về cháy nổ, phá hoại.
4. Khách sạn, resort cao cấp
Môi trường dịch vụ đòi hỏi hình ảnh chuyên nghiệp, an ninh tuyệt đối cho khách hàng. Thuê bảo vệ theo tháng giúp đảm bảo lực lượng có kinh nghiệm, am hiểu quy trình vận hành và xử lý tình huống nhanh chóng.
5. Trường học, bệnh viện, cơ quan hành chính
Đây là các khu vực cần bảo vệ lâu dài để đảm bảo an toàn cho con người và trật tự xã hội. Đội bảo vệ làm việc theo tháng có thể phối hợp chặt chẽ với ban điều hành, hiểu rõ văn hóa và nhu cầu đặc thù của từng đơn vị.
6. Doanh nghiệp muốn quản lý ổn định, tiết kiệm dài hạn
Với thuê theo tháng, doanh nghiệp dễ dàng lên kế hoạch tài chính cố định hàng tháng, không phải lo điều chỉnh nhân sự đột xuất, và luôn có một lực lượng an ninh ổn định, quen thuộc với địa bàn.
Kết luận chương 8:
Thuê bảo vệ theo tháng phù hợp với các đơn vị có nhu cầu cao về an ninh và cần giải pháp lâu dài, bền vững. Đây cũng là lựa chọn tối ưu nếu doanh nghiệp muốn gắn bó lâu dài với một đội bảo vệ chuyên nghiệp, nhiều kinh nghiệm, hoạt động có hệ thống và kỷ luật cao.
Chương 9: Gợi ý lựa chọn đơn vị bảo vệ uy tín phù hợp với từng mô hình doanh nghiệp
Việc lựa chọn đơn vị cung cấp dịch vụ bảo vệ phù hợp đóng vai trò then chốt trong hiệu quả vận hành, tính an toàn và hình ảnh thương hiệu của doanh nghiệp. Dưới đây là một số gợi ý cụ thể giúp bạn lựa chọn đơn vị bảo vệ phù hợp với từng mô hình:
1. Với doanh nghiệp vừa và nhỏ:
Nên chọn những công ty bảo vệ có chính sách linh hoạt, dịch vụ thuê theo ca, hợp đồng ngắn hạn, nhưng vẫn đảm bảo chất lượng nhân sự. Những đơn vị này nên có đội ngũ được đào tạo cơ bản, am hiểu nghiệp vụ, tác phong lịch sự.
Yuki Sepre24 cung cấp các gói dịch vụ bảo vệ tiết kiệm, phù hợp với doanh nghiệp nhỏ như cửa hàng, văn phòng, kho bãi vừa và nhỏ.
2. Với doanh nghiệp lớn, nhà máy, khu công nghiệp:
Cần chọn các công ty bảo vệ có kinh nghiệm lâu năm, tổ chức bài bản, có lực lượng quản lý giám sát thường xuyên. Nên ưu tiên đơn vị có hệ thống báo cáo, phối hợp chặt với lực lượng địa phương, có khả năng xử lý sự cố chuyên nghiệp.
Yuki Sepre24 đã phục vụ hàng trăm doanh nghiệp lớn tại Bình Dương, Đồng Nai, TP.HCM, đảm bảo an toàn 24/24, triển khai đội ngũ từ 5 đến 100 nhân viên theo từng khu vực.
3. Với ngân hàng, tiệm vàng, showroom:
Nên ưu tiên đơn vị có đội ngũ bảo vệ được đào tạo bài bản về xử lý rủi ro cao, khả năng nhận diện mối đe dọa, kỹ năng kiểm soát tình huống khẩn cấp. Cần đảm bảo quy trình phối hợp chặt chẽ, bảo mật thông tin và tài sản tối đa.
Yuki Sepre24 có đội hình chuyên trách cho ngành tài chính – vàng bạc, luôn đảm bảo sự hiện diện ổn định và giám sát 24/24.
4. Với trung tâm thương mại, siêu thị, chuỗi bán lẻ:
Chọn công ty có nhân sự đông, đồng đều, làm việc theo quy trình nghiệp vụ chuẩn hóa, có kỹ năng xử lý tình huống đông người. Họ cần am hiểu tâm lý khách hàng, có tác phong chuyên nghiệp, hỗ trợ hướng dẫn người dân một cách văn minh.
Yuki Sepre24 có kinh nghiệm triển khai bảo vệ cho hệ thống Vinmart, Co.opmart, MM Mega Market với hơn 50 bảo vệ mỗi dự án.
5. Với khách sạn, resort cao cấp:
Nên chọn công ty bảo vệ có đội ngũ giao tiếp tốt, ngoại hình ưa nhìn, tác phong 5 sao, có khả năng giao tiếp tiếng Anh cơ bản. Cần có quy trình huấn luyện riêng cho ngành dịch vụ lưu trú.
Yuki Sepre24 sở hữu đội ngũ bảo vệ chuyên biệt cho ngành nghỉ dưỡng, được đào tạo về lễ tân, kỹ năng xử lý tình huống và chăm sóc khách hàng cao cấp.
6. Với trường học, bệnh viện, cơ sở công lập:
Đơn vị bảo vệ cần có độ tin cậy cao, lý lịch nhân viên rõ ràng, không có tiền án tiền sự. Ưu tiên đơn vị có hợp đồng pháp lý chặt chẽ, thường xuyên cập nhật danh sách nhân sự với ban giám hiệu/ban điều hành.
Yuki Sepre24 là đối tác của nhiều trường học tại Bình Dương, Long An, cam kết nhân sự có hồ sơ đầy đủ, được tuyển chọn khắt khe và huấn luyện kiểm soát học sinh – người ra vào nghiêm ngặt.
Tiêu chí chọn đơn vị bảo vệ uy tín:
- Có giấy phép hoạt động hợp pháp
- Hợp đồng rõ ràng, minh bạch
- Nhân sự được đào tạo nghiệp vụ chuyên sâu
- Có quy trình giám sát và đánh giá định kỳ
- Phản ứng nhanh, xử lý sự cố kịp thời
- Đội ngũ quản lý có trách nhiệm và chuyên môn
Yuki Sepre24 – 20 năm kinh nghiệm, phục vụ hơn 1.000 khách hàng trên toàn quốc, luôn là lựa chọn đáng tin cậy cho mọi mô hình doanh nghiệp.
Chương 10: Kết luận – Doanh nghiệp nên chọn hình thức thuê nào?
Việc lựa chọn giữa thuê bảo vệ theo ca hay thuê theo tháng không nên dựa trên cảm tính hay giá rẻ trước mắt, mà cần được cân nhắc kỹ lưỡng dựa trên quy mô, tính chất hoạt động và yêu cầu an ninh của từng doanh nghiệp. Dưới đây là những yếu tố tổng kết giúp doanh nghiệp đưa ra lựa chọn đúng đắn:
1. Với doanh nghiệp cần linh hoạt, tiết kiệm:
Nếu bạn là doanh nghiệp nhỏ, cửa hàng bán lẻ, văn phòng vừa, hoặc chỉ cần bảo vệ vào những khung giờ cố định (như ban đêm), thì thuê theo ca là lựa chọn hợp lý. Hình thức này giúp tiết kiệm chi phí, chủ động điều chỉnh nhân sự theo mùa vụ, dịp lễ hoặc giai đoạn cao điểm.
2. Với doanh nghiệp cần bảo vệ liên tục, chuyên sâu:
Nếu bạn đang vận hành nhà máy, trung tâm thương mại, ngân hàng, công trình xây dựng hay khu dân cư lớn, thì thuê bảo vệ theo tháng là phương án tối ưu. Hình thức này giúp đảm bảo sự ổn định, gắn kết đội ngũ, kiểm soát nghiêm ngặt và kịp thời xử lý mọi sự cố.
3. Khi nào cần kết hợp cả hai hình thức?
Có những mô hình doanh nghiệp đặc thù như:
- Trung tâm tổ chức sự kiện (chỉ tổ chức vào cuối tuần)
- Công trình xây dựng giai đoạn cuối cần siết chặt bảo vệ vào ban đêm
- Resort mùa cao điểm đông khách đột biến
Khi đó, bạn có thể kết hợp thuê bảo vệ theo tháng cho khung giờ cố định, và thuê thêm theo ca trong các dịp đặc biệt.
4. Quan trọng hơn cả: chọn đúng đối tác bảo vệ
Dù thuê theo ca hay theo tháng, điều cốt lõi vẫn là chất lượng dịch vụ bảo vệ. Một đội ngũ bảo vệ không có nghiệp vụ, không được đào tạo chuyên sâu, hay không có giám sát kiểm tra định kỳ sẽ khiến doanh nghiệp đối mặt với nhiều rủi ro tiềm ẩn, bất kể bạn tiết kiệm được bao nhiêu chi phí.
5. Yuki Sepre24 – Đối tác bảo vệ toàn diện cho mọi doanh nghiệp
Với hơn 20 năm kinh nghiệm trong ngành, Yuki Sepre24 cung cấp cả hai hình thức thuê bảo vệ linh hoạt, luôn tư vấn sát với nhu cầu từng doanh nghiệp. Chúng tôi không chỉ đơn thuần cung cấp nhân sự, mà còn cam kết đồng hành cùng bạn trong chiến lược an ninh toàn diện – từ kiểm soát cổng ra vào, tuần tra, xử lý sự cố, đến đảm bảo hình ảnh văn minh – chuyên nghiệp – an toàn.
Liên hệ Yuki Sepre24 hôm nay để được tư vấn miễn phí và nhận giải pháp bảo vệ tối ưu, phù hợp nhất với mô hình doanh nghiệp của bạn!
